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DIGITALE FÜHRUNG
Online-Training:
New Leadership für die Hybrid-Welt
2 Module – bis zu 20 Mitarbeiter:innen
DIe Zukunft der ARBEIT IST HYBrid
Die Covid-19-Krise zeigt uns, was durch "Remote first" alles möglich ist. Gleichzeitig fehlen vielen von uns die Begegnungen und der persönliche Austausch der klassischen Büro-Kultur.
Was für Führungskräfte daher in Zukunft zählt:
Das Beste aus beiden Welten zusammenzubringen.
Modul 1:
Neue Führung für die
Hybride Arbeitswelt
Verstehen wollen statt Recht haben
Unsere Trainings-Session:
-
Was ist neu und wo liegen die Chancen?
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Neue Führung: die eigene Rolle finden
-
Coaching als Haltung
DAs Erwartet euch
Modul 2:
TEAMENTWICKLUNG & ERfolgsfaktoren
Teamgeist ist nicht – er entsteht
Unsere Trainings-Session:
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Neuer Umgang mit Spannungen und Konflikten
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Digitales Team Building und Teamentwicklung (GRIP)
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Tools & Hacks für die Stärkung der Teamkultur
Eure TRAINERINNEN
Elena
Mertel
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Ausgebildete Systemische Organisationsentwicklerin, Business Coachin & Trainerin (BDVT)
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Organisationsentwicklung und Business Development bei „Zum goldenen Hirschen“ und „TLGG“
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Langjährige Erfahrung in Agenturen, Unternehmen und im Public Sector
Melanie
Hörenz-Pissang
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Ausgebildete Systemische Organisationscoachin
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+15 Jahre Erfahrung als Geschäftsführerin und Finanzreferentin in lokalen und bundesweit tätigen Non-Profit-Organisationen
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Moderation zahlreicher Schulungen, Beratungen und Arbeitsgruppen
Stimmen von Trainings-teilnehMeR:INNEN
MURAT,
Teilnehmer aus BERLIN
"Die Mischung aus Input, Interaktion und Austausch war toll. Ich habe viele Impulse bekommen und spüre neue Motivation das in mein Team zu tragen."
Mona,
TEAMLEAD aus Hamburg
"Vielen Dank für diesen tollen Vormittag! Ich weiß jetzt, dass Führung bei mir selbst beginnt. Ich fühle mich motiviert meine Rolle nochmal neu zu denken und die Inspiration an meine Mitarbeiterinnen weiterzugeben."
DANIELLE,
TEILNEHMERIN aus BRANDENBURG
"Super kurzweiliges Training! Durch die tolle Moderation war es sehr dynamisierend und abwechslungsreich."
JüRG,
GESCHäftsführer aus Basel
"Vielen Dank für den frischen Input und den einladenden Blick auf das Thema "Digitale Führung". Damit haben wir einen guten Baustein gelegt für die weitere Arbeit innerhalb der Organisation."
AUF EINEN BLICK
Das bekommt ihr:
2 ONline-Trainings
(Je 4 Stunden)
mit Elena und Melanie
Exklusives
INhouse-Training
für bis zu 20 Mitarbeiter:innen
Begleitende Materialien Und Präsentationen
mit allen Inhalten und Übungen
Konkrete Methoden
und ansätze
für Anwendung in der Praxis
Das lernt ihr:
Ihr lernt, wie sich digitale Kommunikation auf
Team- und Gruppendynamiken auswirkt und wie sich die Rolle der Führungskraft in der Hybrid-Welt verändert
Ihr kennt unterstützende Techniken und Formate, die eure virtuelle Kollaboration und konstruktive Kommunikation verbessern
Ihr bekommt einfache Tools und Methoden zur Gestaltung von Kommunikation und Kultur an die Hand
Ihr lernt die Erfolgsfaktoren von wirksamer Zusammenarbeit für den hybriden Arbeitsalltag kennen
Ihr geht motiviert zurück in euer Team und seid bereit, neue Führungsansätze in eure Organisation zu tragen
FÜR TEAMS und EINZELPERSONEN:
Gruppenpreis (bis zu 20 Teilnehmerinnen) für beide Module: 4.500 EUR*
Preis als Einzelperson
abhängig von Anzahl Teilnehmer:innen
FÜR TEAMS und EINZELPERSONEN:
Gruppenpreis (bis zu 20 Teilnehmer:innen) für beide Module: 4.500 EUR
Preis als Einzelperson
abhängig von Gruppengröße, sprich uns einfach an
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